茅台集团招聘解析：关键知识点与2025年招聘解答

大家好，今天我将为大家解析茅台集团招聘公告的关键知识点，并针对贵州茅台招聘网2025年的招聘问题进行详细解答。以下内容将帮助大家更好地理解茅台集团的招聘情况，为有意向加入茅台集团的朋友提供指导。

一、2023年白酒企业招聘情况

让我们了解一下2023年有哪些白酒企业在招聘。贵州茅台股份有限公司招聘生产工人20名，四川宜宾五粮液股份有限公司招聘质检员5名，四川剑兰春酒厂招聘工人20名，四川古蔺郎酒厂招聘制曲工人2名。

二、茅台学院男女比例及薪酬待遇

1. 男女比例：茅台本次招聘要求男女比例1:1，这在全社会男女性别失衡的大背景下，再考虑到茅台的高薪，可以说是一个幸福婚介所！

2. 薪酬待遇：茅台的薪酬之所以高，不仅仅是因为企业效益好，更因为这是一份辛苦的工作，个人劳动量比较高。

3. 人才结构完善：随着茅台人才结构的完善，以后可能很少有大规模的招聘了。本轮招聘或将是最后一轮大扩张，想当茅台人的要抓紧机会！

三、茅台酒厂职工子招聘考试及录取情况

茅台酒厂职工子招聘考试难度较大，但录取标准并不高。以我国茅台酒首次参加巴拿马博览会为例，虽然知名度低，但通过巧妙推销，最终成功夺得了金奖，走向世界。

四、茅台酒厂在川大招人情况

茅台酒厂在川大招人，2022年校园招聘录取结果中，贵州大学有2人被录取排在第一位，川大无一人被录取。录取的7人中仅有2人是应届毕业生，其余都是往届生。这表明，往届生追求稳定工作的名校生也还是可以尝试的！

五、茅台代理所需条件

1. 了解特许者（总部）和被特许者（加盟商）之间的关系，明确自身与总部的甲乙方合约关系。

2. 热爱贵州茅台酒品牌，希望将自身的职业发展定位在贵州茅台酒销售行业。

3. 愿意参加总部的培训，并接受管理，对于公司经营模式和服务理念要有认可和支持态度。

4. 具有一定的企业运作和管理经验。

5. 富有创业精神并在当地建立良好的信用，投资者拥有良好的品质，对于事业的发展充满热情。

6. 须具备长期合作意愿，愿意全身心的投入到加盟中心的经营管理并努力维护贵州茅台酒良好的品牌形象。

7. 拥有良好的资金实力，资金取得合法，具备一定的经济基础，才能为之后的经营提供保障。

8. 意向城市经济发展、投资环境良好；具有市场潜力和发展前景。

六、如何进入茅台酒厂

茅台酒厂每年招聘大学生时间为3月份开始收简历，一般7、8月份通知参加面试。招聘生产线上工人一般在7、8月份发招聘简章，招聘人数在300-400人左右。有意向的朋友可以尽快投递简历到茅台酒厂劳资处。

希望能帮助到大家，为有意向加入茅台集团的朋友提供指导。